본문
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| Position |
채용배경 |
근무처 |
조직현황 |
업무영역 |
필수 지원조건 |
우대 지원조건 |
| 인사팀 / 팀장 |
결원충원 |
서울본사 |
팀장 0명 |
1. 인사 기획 업무 총괄 |
-대졸이상(전공무관) |
'- 제약/바이오 업계 HR 경력 보유 |
| ) |
팀원 3명 |
- HR 관련 지침 기획 및 제도 개선 업무 총괄 |
-10년 이상~20년 미만의 |
- 리더로서의 조직 관리 경험 보유 |
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(현황 분석, 시사점 도출, 대안 및 전략 기획, 수행, 평가) |
HR 전반 업무 경력 |
- HR 전 영역 경험 보유 |
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2. HRM 업무 총괄 |
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- 보상: 연봉, 급여, 인센티브, PS/PI, 원천세, 4대보험, 연말정산, 퇴직 연금 등 운영 관리 |
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- 평가: 업무 평가, 목표 수립, 인사이동 등 관련 업무 운영 관리 |
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- 조직관리, 노무 등: HR 관리, 근태 관리, 연차/휴가 관리, HR 이슈 대응 등의 업무 운영 관리 |
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3. HRD |
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- 채용: 정기공채, 수시채용, 채용박람회, 현장실습, 헤드헌터 등 채용 전반 업무 운영 관리 |
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- 교육: 직무, 계층별 교육, 온/오프라인 교육 플랫폼, 법정관리교육 등 임직원 교육 관련 업무 운영 관리 |
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4. 기타 : 내부감사 대응, 회의체 자료 작성, 예산 운영 등의 관리 업무 |
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